恋愛新聞です、
今回は、
職場の好きな子と付き合いたければ
告白してはいけない本当の理由
についてお話ししていきます。
社会人にとって自然に異性と出会えるのは
何といっても同じ職場ですよね。
最近ではマッチングアプリや相席屋
などの出会いを求めている男女に向けた
サービスが幅広く展開されていますが、
「会ってみたけどなんかピンと来ない」
みたいな感じで、
結局「リアル」な出会いで恋人を
作りたいという人が増えている気がします。
中には職場での恋愛は禁止されている
という方もいるかもしれません。
でも一度相手のことを好きと思ったら
そんな簡単に諦めることはできないはずです。
特に社内だけでなくそれ以外でも
仲良くしていたら、
余計に付き合いたい気持ちが
大きくなっていくと思います。
ですが、
その気持ちのまま告白をしても
振られてしまう可能性が高いです。
職場恋愛で失敗する男性のほとんどが
『告白』をした結果、
好きな女性に振られてしまっています。
ではなぜ告白をすると
職場恋愛が上手くいかなくなってしまうのか？
気になりますよね？
そこで今回は、
「職場恋愛が失敗してしまう告白の仕方と
好きな女性を意識させる魅力」
について詳しく解説していきます。
同じ職場に好きな女性がいる方や
どうしても振り向かせたい女性がいる方には
かなり参考になります。
ぜひ最後まで読んでください。
職場恋愛で失敗する告白の仕方
まず初めに、
職場恋愛で失敗してしまう男性が
一体どのような告白をしているのか
について見ていきます。
好きな人ができて仲良くなっていくと
「自分の気持ちを伝えたい！」
という気持ちが大きくなります。
これは学生時代から
変わらないものだと思います。
そして告白のタイミングを
見計らって気持ちを伝える。
特に職場の場合は周りの目もあるので
告白のタイミングは慎重に見極める必要が
あります。
一般的に職場恋愛での告白タイミング
はどのように判断されているのかを
ネットで調べてみると、
- お互い惹かれあっているとわかった時
- いい雰囲気になった時
- 仕事が終わってから
- 仕事帰りに飲みに行ってる時
- 休日に2人で出掛けている時
などの記事が多くあります。
実際に過去の私も、
職場に好きな子がいた時や
恋愛で悩んだ時は、
ネットで告白のタイミングについて
結構時間を使って調べていました。
でも大体が上記のような
「フワッとした回答」
しか出ていませんでした。
例えば、
「お互い惹かれあっていると分かった時」
と言われても、
恋愛経験がほとんどなかった自分にとって
「え、お互い惹かれ合うってどういう状況なの？」
「仲良く話せていたら惹かれあってるの？」
と感じて、
正直どうすればいいか全然わかりませんでした。
恋愛経験がそこそこある方なら
何となく距離が近づているなと感じることが
あるのかもしれませんが、
モテたことのない人にとっては
具体的な状況まで言ってくれないと
判断ができません。
となると
具体的に判断できるポイントはないか
と探してしまいますよね？
そうやってほとんどの人が辿り着くのが
「脈ありサイン」
です。
女性が職場で見せる脈ありサインとして
よく言われるのが、
- プライベートの話をよく聞かれる
- よく目があう
- 休憩時間に席を立つタイミングが同じことが多い
- 飲み会の時、近くに座っている
- 食事に誘われる
などがあります。
恋愛を勉強した今だからわかることですが、
はっきり言ってこのような脈ありサインを
信じて告白すると
100％振られてしまいます。
恋愛経験が少ない人ほど
脈ありサインに頼ってしまいますが、
それはただの希望的観測に過ぎない
ということがほとんどです。
例えば、
自分の席の近くに壁掛けの時計があれば
それを見るときにたまたま目があうこともあります。
他にも、
飲み会で席に座るタイミングが同じで
たまたま隣になることもあります。
このように脈ありサインを告白の判断基準にすると
思わぬ落とし穴があるということを覚えておいてください。
今回のタイトルにも関わってきますが、
なぜ告白をして振られてしまう男性が多いのか
というと、
巷で言われている脈ありサインを信じ込んで
まだ距離が近付いていない状況で告白してしまう
男性が多いからなんです。
ここまで聞くと、
「そう言われても脈ありサイン以外に
告白するタイミングを判断するポイントはないの？」
と感じると思います。
心配しないでください。
ちゃんと女性の気持ちを確かめるための
超有効的な判断基準があります。
これを知れば今後の恋愛が
上手くいかない訳がない
と言い切れるほどのものです。
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好きな女性を意識させる秘訣
では続いて、
好きな女性を意識させる秘訣
について説明していきます。
結局、告白が失敗してしまう原因は
「男性として意識されていなかった」
ことです。
脈ありサインに頼ってしまうと
どうしても男性として意識されているかどうかを
見誤ってしまい、
「もしかしたらこの子俺に気があるかも」
と勘違いしてしまうことが多いです。
特に恋愛経験が少ない場合や
女性のコミュニケーション力が高い場合、
社交辞令的な態度であっても
すぐに勘違いを起こしてしまいやすいです。
ではそういった勘違いをなくすには
どうすればいいのか？
これは『好感レベル』
という概念を知ることで解決されます。
好感レベルとは、
女性が男性のことをどれくらい意識してるか
というレベルのことです。
それは５つのレベルで分かれていて、
- レベル５ 好き
- レベル４ 仲のいい友達
- レベル３ 普通
- レベル２ 興味なし
- レベル１ 嫌い
という風になっています。
好きな女性との距離感を測る時に
めちゃくちゃ使えるのでぜひ覚えておいてください。
職場恋愛の場合だと
女性がしてくる態度を
正確に見極める必要があります。
なぜなら女性が集団で生きる生き物であり
周りとの軋轢を生まないために
社交辞令を上手く使って周囲と良好な関係を
築こうとするからです。
例えば、
好感レベルが２であったとしても
自分のことを褒めてきたり、
一見すると仲が良いような雰囲気で話かけてくる
などがあります。
でも実際は「興味なし」なので
告白をしてもあっさり振られてしまう
ということになります。
ですので、
職場に狙っている好きな女性がいる
という方はぜひこのレベルが今何かを意識して見てください。
好感レベルについて話すと必ずある質問が、
「じゃあ、レベル２だったら諦めるしかないのか？」
というものです。
確かに今は「脈なし」
と言われる状況なので
いくら誠実に告白をしても
振られてしまいます。
でも、決して諦める必要はありません。
「男性として意識させる」
ことさえできれば振り向かせるチャンスは
あります。
では一体どのようにして
好きな女性を男性として意識させるのか？
これについては少し長くなってしまったので
続きはメルマガでお話しします。
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ぜひ楽しみにしていてください。
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今回は以上になります。
ではまた。
恋愛新聞
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